问题详情
问题已解决
所属话题：
#实务#
上月应出勤26天，公司统一按7天算带薪假，其中有一个出勤25天，工资该怎么算？假如日工资是100
84785016 | 提问时间：2023 02/09 17:30
小小霞老师
金牌答疑老师
职称：初级会计师
免费直播
你好，这个你公司是按应出勤计算工资的话就是基本工资除以26
2023 02/09 17:33
7条追问解答 查看全部

结果不满意？专业老师答疑，提问更省心立即提问

相关问答
查看更多
我公司的1月份的应出勤天数26天，4天公休，1天元旦，但是我们有3天的带薪假，一天带薪假和公休重叠了，本月实际出勤14天，那我算工资的时候应该怎么算14+2/26*3000，还是14+3/26*3000? 1157
工资包月按26天算 7月31天，4个休息日，实际出勤25天 工资怎么算 2197
我想问下按实际出勤天数算日工资的话，比如2月应出勤18天，带薪节假日5天，我怎么核算日工资。 2372
月出勤27天实际出勤27.5还有半天带薪假工资是算27.5还是28 243
公司是单休，按26天算工资，我3月3号上班，出勤了28.5天，工资应该怎么算合理？ 499
最新问答
查看更多
贸易的申报流程和优惠政策和生产制造业一样的吗 15小时前
你好，跟客户A签的设备维保和备机服务，开票开的是技术服务费。针对这个备机服务，我们公司采购了B公司几台设备，这些设备是给A使用，跟A的合同到期后，设备归还给我公司。 我要问的是跟A的成本怎么核算；采购的这批设备我公司怎么入账。 15小时前
银行 让统计数据 企业近一年在我行结算金额（元） 法定代表人近一年在我行结算金额（元） 这两个 不知道怎么查 20小时前
CPA广告投放的原理是什么？ 9天前
契税是由购房人承担的，不同地区的契税标准可能有所不同。 9天前
下载APP，拍照搜题秒出结果

您有一张限时会员卡待领取

00:10:00

免费领取
立即免费注册