跨年分红处理方法有多种，目前较为常见的有两种： 一、按月份分配：适用于股东在跨年分红期间，均在本公司股东名册中，且该分红其实是在跨年的过程中的每月陆续分红，此时，可以将此分红按月份分配，即把跨年的分红等量分成两年的分红额，分别计入本期的收益和下一期的收兊。 二、按年份分配：适用于股东在跨年分红期间，分红为几次性归属于股东财务期间，此时，可以按年份分配，将跨年分红等量分成本年度和下一年度的各部分，按股东可以获得收益计入本期收益和下一期收益。 拓展知识：跨年分红处理也可以按“指定年度总数法”处理，即把跨年分红分成两年的总量，分别计入本期的收益和下一期的收益，比如本期的本年分红的50%收入，下一期的本年分红的50%收入。