一般来说，计提的教育经费不能直接扣除。根据《企业所得税法》第33条规定，支付给员工的教育经费应当在计提时作为企业费用，经过确认后，可以纳入企业本期税前利润，从而减少企业应纳税所得额。只有当教育经费支付的是某些特殊行业的员工，并且经过国家主管部门批准，才能够直接进行扣除。 拓展知识： 此外，教育经费还可以通过科学研究等专项项目的形式进行资助，可以通过科研报告、论文等方式报销差旅费、会议费等，以及给予补助等方式帮助学生完成学业。