冲减多计提的工资是指在生成员工工资发放明细时，由于税务和其他因素，需要从工资中减去一定的金额冲减计提的费用。 一般情况下，公司会在每个月的工资发放前，根据员工的收入情况，按照当地税务部门的规定预先计提相应的税款，将这部分税款从员工的工资中冲减。 而冲减多计提的工资指的是，由于公司已在本月工资中预先计提的税款大于实际应扣的税款，或者是本月的税款未能如期缴纳，导致税务局要求公司在本月再次补交，为此，公司要从员工发放的工资中再次冲减相应的税款，这就是“冲减多计提的工资”。 拓展知识：税收冲减抵扣是指纳税人将应纳税额在当期减免的部分，通过将后期纳税收入减去教育费附加、城市维护建设税、印花税、消费税及地方税种等收入，与本期应纳税额比较，若后期纳税收入高于本期应纳税额，则抵扣本期应纳税额，不足部分则须缴纳。