网络招聘服务费的账务处理主要分为三步。首先，将招聘服务费作为费用在科目上登记，并将相关的费用明细和发票上传到系统中。其次，根据系统提供的工资发放记账模板，将招聘服务费以工资发放的形式通过银行发放。最后，登记费用结算凭证，将付款后的招聘服务费作为应付类客户账款登记，并在应付账款的科目上登记应付结算凭证，以及同时登记发票凭证。 拓展知识：雇主缴纳招聘服务费是出于维护自身合法权益和进行招聘工作的必要，以保证招聘效果，但是也要求账务准确处理，记录清楚，以符合会计规定。