按《中华人民共和国企业社会保险法》规定，在职工劳动合同中签订劳动保护技术培训协议的，用人单位参加企业社会保险共同支付由企业缴纳工会经费：职工工资总额的2%为企业缴纳的经费，由工会参加职工职业技术培训，补充社会保险基金，支付社会保险等。 拓展知识：企业缴纳的工会经费，除用于企业活动外，还可用于补充社会保险基金，支付社会保险费、抚恤金等职工社会保险补贴，用于支付本单位职工社会救助补贴，用于支付清除职工劳动关系时的职工薪酬及社会保险补偿金等。此外，还可以用于进行本单位劳动、社会保险、职工教育和文化活动等。