首先，是否将费用纳入福利费或办公费取决于买桶装水和水壶的目的是什么。如果购买的目的是为了满足公司员工的生活需求，那么可以认为属于福利费；反之，如果是为了满足公司办公要求，那么应当认为属于办公费。 如果是买桶装水和水壶来满足公司员工的生活需求，则可以理解为福利费，因为提高公司员工的工作效率和工作环境需要提供充足的饮用水，并且购买水壶可以让员工更轻松地获取饮用水，从而提高公司的工作效率。 如果是为了满足公司办公要求，则可以认为是办公费，因为只有公司有足够的水供应才能满足公司办公需要，比如清洗公用厕所，清洗公共区域或为客户提供便利。 拓展知识：福利费是指按照劳动法，劳动者尽责地从事劳动活动的条件下，为提高劳动者的生活水平而支付的费用，是发放给劳动者的特殊费用，常用于改善劳动者的生活环境或与全体员工的优惠政策，通常也涵盖有关节假日津贴，劳动保护用品，社会保险报销等内容。办公费是指企业根据办公需要，支出的一类经费，主要用来购买办公用品和维护办公设施等，用于解决办公过程中的物料需求，满足办公所需的其他一系列服务和物品的采购。