关于公司是否需要缴纳工会经费的问题，一般来说是需要的。根据《中华人民共和国企业缴纳工会经费条例》，只要满足一定条件的企业都要向工会缴纳经费。缴纳金额的大小由公司的实际情况来确定，最低标准为每月的实际工资总额的0.5%。同时要注意，涉及到工会经费的行为都要向当地人力资源和社会保障局报备，需要提供相关证明文件，以便进行审核。 拓展知识： 工会经费的运用应当清楚明确，在维护工会职能利益和工人基本权益方面有着重要作用。其中，主要包括支持工会组织建设，支持组织开展法律法规教育，建设社会保障和职工教育等社会公益活动，维护工人基本权利，组织职工参与国家工作，确保职工利益，满足它们的其他需求等。