公司股东在公司任职发工资，根据《企业收入税法》第十六条规定，企业收入总额不得超过一定比例的企业当期应纳的企业所得税和个人所得税之和。具体比例由各省、自治区和直辖市经济发展委员会按收入年度收入实际情况确定。 个税改革对公司股东任职发工资产生了影响。在企业收入总额不超过一定比例的前提下，股东发放的薪酬可以结合个税改革合理分配，避免过高的个税缴纳。例如，可以合理分配一部分补贴和津贴，降低薪酬总量，从而降低股东个人所得税率。此外，股东发放的薪酬应当缴纳个人所得税，但可以减免一定额度的工资。 总的来说，个税改革影响着公司股东任职发工资，因此，股东应根据最新的个税法律政策，合理分配薪酬，降低税负，同时增加经济效益。