关于老师公司给员工的租房补贴条件，一般情况下，是要求员工提供租房发票，并且在工资发放前，补贴费用将会提取出来，不在工资内发放，而是单独报销给员工。这是因为工资发放前，发放工资时，需要扣除应付税金，而租房补贴本身不包含税金，会导致报销金额不准确。所以，公司的租房补贴一般将不会发放到工资里面，而是需要员工提供房屋租赁合同（月付费模式）或发票，由公司报销给员工。 此外，在报销时，要注意税率，一般情况下，低于3600元的报销金额不需要说明什么用途，但超过3600元的，则需要说明相应的报销用途，以确保报销的准确性和合法性。 此外，租房补贴的发放，也可以结合员工的实际情况，将一部分发放到工资中，另一部分月结的形式发放，以符合员工的实际报销需要。