工地上工人的生活费，伙食费一般都计入管理费用，也可按规定将其分摊至相应的原始材料成本中。工人的工资不属于劳务，而是劳务报酬，也称为人工成本。劳务报酬由单位支付给劳动者，作为其劳动的报偿，是劳动者因劳动取得的经济效益。它一般包括劳动者的基本工资、工作时间奖金以及一些津贴等。 拓展知识：农民工的生活费也属于劳务报酬的一部分，企业必须按有关规定为农民工发放劳务报酬，以确保农民工的基本生活得到保障。此外，对于农民工，企业还应当签订劳动合同，明确劳务报酬的支付规则，有效保障农民工的劳动权益，保证劳动者得到正当的报酬。