首先，如果您的薪资差额在若干个月内持续不断，则可能涉及到一些税务问题。您应该首先向您的雇主了解相关税务情况，了解究竟是何原因造成了您薪资发放差额。很可能是由于您的雇主没有按时缴纳社会保险费，或者没有将您的个人所得税支付给税务机关，而导致您的薪资发放不一致。 其次，您可以向当地税务机关核实一下，了解您的个人所得税是否已经按时缴纳。如果已经缴纳且仍有差额，您可以向有关部门提起上诉。 最后，您应该向您的雇主提出要求，要求其把您的薪资发放调整至正常，并说明有关规定，例如若您的雇主不及时缴纳个人所得税，您可以在法律规定范围内要求其承担责任。 总的来说，如果您的工资和企业微信上发放的工资相差较大，建议您咨询律师，以了解政府法规，并严格执行税收法律，以确保您的利益得到保护。