残保金(disability insurance)是指职工因工作、生活发生意外伤害 ，残疾或死亡时， 享受的保险金额。残保金的计算标准一般以职工的社会保险缴费月最低工资标准(本地标准)的2倍为标准进行计算。 在职职工年平均工资参考的是职工上一年度工资水平，包括基本工资、津贴等收入，但不包括奖金、补贴等。具体而言，就是职工实际工作时间中所发放的工资除以有效工作时间，得出该职工上一年度的年平均工资。 拓展知识：残保金根据职工身份可以分为两种，一种是在职职工，一种是离退休职工。在职职工残保金计算的参考基数是上一年度年平均工资，而离退休职工的残保金计算的参考基数则是最后离职时的月工资。