答：是的，非上市公司给员工期权以薪转股的形式，行权期3年到期后员工行权需要缴纳个税。因为薪转股期权行权后，实际收入受利税影响，需要员工依法缴纳个人所得税。根据《企业所得税法》（中华人民共和国企业所得税法（国务院令第87号）），期权行权收益属于个人所得，必须纳税。 具体来说，当薪转股期权行权后，企业发放股票成本价值和行权价值的差额作为员工个人所得，应税收入为行权价值减去发放股票的成本价值，然后需要依法缴纳个人所得税，收入税率根据《个人所得税法》和《关于加强股票期权激励收入纳税管理的通知》具体确定。 拓展知识： 薪转股期权是企业激励计划中使用最为广泛的一种方式，它可以有效地提高员工的积极性和成就感，同时也有助于公司建立良好的企业文化环境，获得显著回报。这种激励方式也可以鼓励员工勤奋工作，为公司创造更多的价值，而不是为了一时的利润而工作。