一般纳税人计入到成本中的人工工资，一般情况下是计入已发放的工资，而不是计提未发放的工资也入到成本中。因为，根据《中华人民共和国会计法》，“未付的管理费用、工资、奖金及其他费用，不得按照实际发生额列入本期成本。”因此，当我们正在计算企业的成本时，只有按照已发放的工资入成本，而不是按照未发放的工资入成成本。 同时，在计算每月成本时，为了保证成本的准确性，我们可以将月底前已发放的工资，纳入本月的成本计算中，并且根据不同的情况，可以将相关的发放的社会保险费等相关费用，也纳入到本期的成本计算中。这样，可以更准确的反映企业的成本情况，从而更好的制定合理的经营管理措施，为企业的经营发展提供有力的支持。