老师,公司购买的冰箱和饮用水不能作为福利费吧,应该作为办公费吧
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84784981 | 提问时间:2023 01/26 22:25
公司购买的冰箱和饮用水不能作为福利费,更不能作为个人的福利费,应作为办公费。福利费是支出企业给员工的一种津贴、奖金、补贴,以达到激励员工的目的,而冰箱和饮用水则作为办公必备,是企业支出的办公费,都归入企业生产、经营成本范畴。
通常情况下,企业购买的冰箱和饮用水都与员工的福利没有关系,企业应把冰箱和饮用水纳入办公费,因为冰箱和饮用水都不能做为企业的福利支出,因为他们都归入企业的支出,而不是个人的福利支出。如此,企业才能把自己的资金投入正确的地方,从而达到企业的生产和经营目标。
随着企业资金的越来越紧张,合理使用企业资金至关重要,建议企业在购买冰箱和饮用水这类用品时,务必强化“回本”的认识,不要给企业添加额外的成本负担,以便企业可以节约经费,合理安排福利费的使用。
2023 01/26 22:36
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