各位好,单位雇用临时工一天的劳务费就是600元钱,应该如何记账?让临时工签收到条直接入人工费可以吗
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84784994 | 提问时间:2023 01/26 19:42
各位好,关于单位雇用临时工一天的劳务费记账的问题:
首先,应当遵照《企业会计准则》及相关财政部门的规定记账。例如,在财务会计报表中,劳务费应当录入企业“费用”、“临时人员费用”或“非营运费用”科目,并记入“劳务费”项目;在现金流量表中,应当录入“非营运活动”项,并记入“支付的劳务费”科目。
其次,关于让临时工签收到条直接入人工费,则不行。应当先将费用归入账户,然后签发正式的发票或收据,并注明劳务费用,以便于与预算进行比较,并进行报销和报表的确认和核查。
拓展知识:简单来说,企业付出的劳务费用是指企业向外部劳务提供者支付的报酬,是企业买卖双方就劳务而订立的合同约定及该约定所造成的经济效益。劳务费用主要包括:劳动报酬、保险费、劳务税、劳务费、社会保险费用等。
2023 01/26 19:51
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