如果公司保险调节后，账户应付职工薪酬保险费有余额，那么应该对这笔余额进行处理。 首先，确定账户余额是否来自保险调节。如果是，在支付凭证中记录该笔调整金额，同时在账户中记录该笔调整金额； 其次，确定该余额是否来自扣减职工薪酬之后剩余的金额，如果是，则贷方账户应定格记录该笔职工薪酬扣减金额，并分析职工薪酬是否超标，若超标则要以本次额外超标金额为贷款费用，结转于应付职工薪酬； 最后，若账户余额不是来自保险调节余额，也不是来自职工薪酬之后剩余金额，则可以将余额按照公司经营政策转入应付职工薪酬备用金账户，以备日后需要使用。 拓展知识：职工薪酬保险费的调整应符合职工保险征收标准，同时，公司在扣款过程中，应严格按照职工所在部门的收入水平来进行，并留有必要的备用金，以免发生超标支付。