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7月社保计提多了,8月实际缴费比计提的少,在8月账务处理中怎么处理?
84785027 | 提问时间:2023 01/25 12:03
良老师1
金牌答疑老师
职称:计算机高级
8月份实际缴费比提计提的少,在账务处理中,应将7月社保计提结转至8月。 首先,在7月份社保费的报销单中的“结转社保费”项上记入剩余的社保费用,并由会计拆分核算入8月份的社保费支出。 其次,在8月份社保费的报销单中,应在“上月社保费结转”项上记录结转的社保费,并由会计根据实际缴纳的金额,对本月实际缴纳的社保费和上月结转的社保费进行核算,帐务确认无误后,可以继续进行其他账务处理。 以上是8月实际缴费比计提的少时,8月账务处理中应采取的措施。由于社会保险费的缴纳常常出现少交的情况,因此在进行账务处理时,应多加注意,以确保社会保险费的准确缴纳。 拓展:社会保险费的支付通常出现“少交”的情况,对于这种情况,企业可以通过补交社会保险费的方式来解决,补缴的社会保险费分为企业补缴和个人补缴两种。根据企业的实际情况,可以采取相应的补缴措施。
2023 01/25 12:13
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