关于您提出的问题：5月的社保几月计提，社保都是当月交当月的，还需要计提吗。 答：5月的社保可以当月交当月的，也可以计提。计提的话，在5月份可以先计提，计提完之后，可以在之后的月份按照年度计划的社保计划按月交纳。 社会保险费是企业如果没有当月足额支付应缴纳的社保费用时，可以按照月份计提的方式支付的。该计提的社保费可以在次月交纳，也可以在之后的几个月中分期缴纳。社保计提的主要原则是：企业首先要按照月度社保计划表提前预缴，而在计提期结束时，未足额支付的部分，可以延期补交或者按月补缴。 拓展： 社会保险费是指企业应缴纳的失业保险，养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险和住房公积金等社会保险费用。这些社保费用会影响到企业的财务，因此，企业必须按照规定的时间和金额支付社会保险费，以保护职工及其家庭的健康和福祉。