根据《中华人民共和国企业所得税法》，外派劳务收入属于其他业务收入，收入包括费用、工资、补贴、福利等；职工应酬支出应根据用工单位实际发放职工待遇情况计提，其中金额较大的职工餐费、交通费等可列入职工应酬支出。按照税务监管要求，用工单位应准确填报职工应酬支出的金额，以便正确确认税负。 拓展知识：为了让营收及支出计算更精准合规，在发放外派劳务工资之前，用工单位应当认真核对收入及支出是否合规，以免因为发放不规范而发生税务问题。