发放公司的一百元生日福利是否需要缴纳个人所得税，需要根据当前的个税法律法规来确定。一般来说，当公司给每位员工发放的生日福利没有超过当年应纳税所得额的部分，是不用缴纳个人所得税的。但有的公司也会根据自己的税收政策对每位员工发放的生日福利进行征税处理，因此要仔细查询有关公司的税收政策，才能确认是否需要缴纳个人所得税。 另外，个税法律都有所不同，一些国家和地区有免税额度，也可以把一些福利支出申报到税务部门以减少所缴个税，例如有些国家可以把体检费、出国考察费、教育费用等合理的福利支出等抵扣，从而节省当年的个税缴纳金额。因此，若想准确地确定发放的生日福利是否需要缴纳个人所得税，建议还是要仔细查看有关个人所得税的法律法规，了解自己所在地区的相关政策，以便更好地利用福利额度，减少缴纳的个人所得税金额。