按照中国税法规定，公司给员工补贴时，需要扣税。补贴扣税的形式主要有两种，一是以现金的形式给予员工补贴，但要按照国家规定支付个人所得税；二是将补贴纳入应发工资，由企业扣缴和缴纳工资性费用综合所得税。 在实际运用中，一般推荐第二种形式，将补贴纳入应发工资，将补贴合并成报税单位的一部分，由企业扣缴和缴纳综合所得税。这样可以减少企业与个人报税的工作量，降低各种审核、报税活动的成本。 另外，要注意，公司补贴扣税，比如报销个人费用、奖励等，根据《中华人民共和国个人所得税法》，只有当超过5000元时才需要缴纳个人所得税，低于5000元时无须缴纳个人所得税。