会计核算工资操作包括： 1. 统计全部员工的基本工资，考虑各种补贴以及其他单项收入，计算出总工资； 2. 计算出各部门净工资，及财务部门应付账款； 3. 对各部门净工资进行核算，确保信息准确，并记录信息； 4. 对工资信息进行实物核算，确认记账准确无误； 5. 确定净工资，准备发放工资； 6. 进行工资发放，保存相关发放凭据，并完成发放后的核销工作。 拓展知识：会计核算工资是企业最重要的财务工作之一，核算的内容主要包括会计科目的科目余额的计算，工资的收入与支出的核对，账户结余的确认，工资的发放与收据的备案等内容。核算工资应注意安全性，以及工资发放前充分计算应发金额，避免记账错误。