你好,老师,就是扣员工迟到的款做到哪里去啊
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84785020 | 提问时间:2023 01/21 11:42
老师好!
针对扣员工迟到的款,通常都是根据企业的制度来确定的,通常在企业制度中应该有所记载。所以,首先要查看企业的制度,看看关于扣员工迟到款项是如何处理的。
其次,根据企业制度和规定,一般情况下,扣取员工因迟到而产生的款项应该收入企业预付账户,而非具体人员的账户。
再次,根据企业的规定,一般情况下,收入的预付账户款项将记入公司财务报表中,经过财务审批后,进行按照企业制度规定的财务处理,最后将款项支付给企业。
最后,可以结合企业的实际情况,根据企业制度进行处理,以确保扣取员工因迟到而产生的款项能够及时被正确处理,从而确保企业的资金流转正常。
拓展知识:企业在收取员工迟到款项时,应当同时注意保证所收取的款项要合法合规,以及每笔收款的明细记录,并严格按照企业制度进行财务处理,以便将来追溯,避免纠纷的发生。
2023 01/21 11:56
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