您好，关于9月开通社保，在这里我想详细说明如下：9月开通社保，是指用人单位和个人在采取相应的办法后在9月份实现社会保险的首次参保。由于社会保险具有续投性，因此，9月份的开放不仅是首次参保，而且也是今后的参保的重头戏。在9月份，用人单位需要根据当地的社会保险政策及时将员工进行社会保险登记及参保，并按照相应的方式给予相应的社保费用，以使员工享受到社会保障，实现用人单位责任义务。 拓展知识：社保参保时，用人单位需根据国家规定，承担职工的社保费用，以及办理社保登记、参保等工作。在参**程中，用人单位可以按照工商注册开户，然后根据实际情况选择比较适合自己的社保方案，在选择社保方案时，需要考虑当地社保政策，以及自身的实际情况，最好根据具体情况结合明确规定选择社保方案，以实现参保目的。