职工就餐费用入福利费的话，是需要交税的。根据《企业所得税法》的规定，职工的福利纳入企业的税务范畴，具体则要看福利的形式，例如职工就餐费用产生的费用，则需要纳入企业的税务统计，符合企业税务统计标准，就需要纳税。 一般来讲，视职工就餐是发放性质的福利，则需要将其纳入所计算的企业所得税税收范畴。在计算其对应企业所得税时，可以按照企业每月发放福利给职员的累计金额，来计算所要纳税的金额。 而拓展知识，多数企业的福利管理，有一个统一的规范，即福利管理的规范化。企业可以制定相关的福利政策，来统一管理职工的福利，同时解决税务和财务上的问题，避免不必要的浪费。可以根据实际情况，对福利进行精细化的管理，既能表达企业给予职工的关怀又能节省企业的费用。