是的，社会保险和住房公积金都必须每月计提。每月的计提额必须满足有关法律法规的要求，并按照国家施行的政策支付。由于这类社会保障政策的更新，企业每月都需要更新计提的金额，以确保社保和公积金得到正确支付。 拓展知识：社会保险分为五类，即基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险。而住房公积金则是一项长期存储，用于购买住房或投资的福利制度，是企业支付给员工的职工福利之一。