是的，在做6月凭证时，需要计提6月的工资。工资计提，也叫工资支出计提或薪资计提，是企业按月给付给员工的工资，需要按规定的比例提前计入企业的本月的成本之中的一种分录。计提的原则是按照企业给付职工的薪酬所分摊的成本，按月给付，按月纳入成本中。计提的作用是增加企业的流动性，提高报表上的可读性，便于管理企业的财务状况。 同时，工资计提也是对企业正常经营和税收的无形成本的计入，是企业纳入税金的重要项目，是准确统计企业内部的员工支出，同时也能更好的掌控企业的财务状况。因此，企业在做凭证的时候，需要按照企业的正常经营来准确的计提相应的工资。