首先，利用公司产品支付员工福利的分录应当以购买福利的公司为主，购买的公司应当在财务报表的利润表上有相应的记账。同时，有3个主要的分录：一个为支出类别，即付款给供货商，一个为应付账款类别，即对供货商应付账款类别，还有一个为资产类别，即购买的服务方获得的物品类别。 同时，为了完成上述分录，需要提供一些附件。其中包括公司与供应商签订的合同、财务报表、发票、收据、等等都需要提供。拓展知识：支付员工福利的预算审批流程应当严格遵守，每一步的费用支付都需要经过相应的审批手续，以确保财务支出规范、合理。