律所团建计入管理费用－福利费，是指公司将团建活动计入管理费用-福利费的费用明细，这种做法是公司为了激励员工的工作积极性而开展的一种企业文化管理形式。 管理费用-福利费就是指公司为了奖励和补偿员工所花费的一种名称，包括招待客人的费用、员工的福利费、培训费用、体检费用等。团建活动计入管理费用－福利费有利于促进团队建设，增强员工工作积极性，在团队之间建立起良好的相互协作关系，提高团队整体素质，提升团队效能。它还有助于锻炼领导力，提升团队凝聚力，增强团队凝聚力，增强企业文化。此外，它也能够提高员工的工作技能，为企业发展奠定基础。总而言之，律所团建计入管理费用－福利费有利于提升企业高效的管理水平，提高企业的核心竞争力。 拓展知识：律所团建计入管理费用－福利费后，企业应该给予合理的绩效奖励，以激发员工的积极性和创造力，提升工作质量。企业可以通过聚会、游戏、户外活动等形式来开展团建活动，让员工在娱乐中锻炼团队协作能力。另外，企业也可以开展一些文娱活动，帮助员工放松身心，调节工作压力。