职工大额医疗保险扣除主要有两种方式：第一种是由员工自己承担，职工本人在参保时，需要根据自己的收入水平进行缴费，职工需要按月缴纳一定的保险费，而且职工自己的缴费比例一般要高于单位的缴费比例，即职工之间可能会存在不同程度的保费差异；第二种方式是由单位承担，即单位为职工缴纳职工大额医疗保险，此时职工不需要再另行缴纳保险费，但职工的病费报销的支出还是要受到保险的费用上限的限制。 拓展：职工大额医疗保险不同于常规医疗保险，它可以更多地为病人提供赔偿，而且在不同的保健机构中，职工大额医疗保险的支出限制也不同，可以提供更多的报销额度。