社保应该按照本月已经涨的工资进行申报。一般，企业的社保缴费根据出薪月计算，月薪是按照每个月给某个员工的实际工资来确定，而不是按照 salary grade 来确定。所以，当公司给员工涨工资时，社保及其他费用也会随之提高，因而社保应该按照本月已经涨的工资进行申报。另外，社保缴费是按照月为单位缴纳，所以任何当月份内出现的涨薪应通知社保部门，以便于及时完成社保缴费。 拓展知识：社保可以分为基本养老保险、失业保险、大病医疗保险、工伤保险等几种，其中养老保险为主要的社会保险，也是社会保险的重要组成部分。基本养老保险的缴费基数由双方单位和个人根据社会保险法的相关条款确定，通常以月为单位缴纳，缴费标准一般不超过月基本工资的四倍。