若一个月有4天休息，则每天应获得的工资为5000/26天=192.31元。由于一个月实际工作天数为22天，因此在计算月工资时，每天应计算192.31*22=4236.02元，再加上应计算的4天休息补贴，即4*192.31=769.24元，一个月工资应为4236.02+769.24=5005.26元，较5000元略多出5.26元。 拓展知识：目前，我国大多数企业和机关事业单位采用按月结算工资的方式。这种结算方式的特点是：在某个月的某一天，将一个月的工资相加，然后加上相应的社会保险费和个人所得税后，一次性给发到员工账户。月结工资方式有利于企业管理生产准确和更加科学，并能使每位员工在一个月内能有个稳定的收入。