残保金是指企业为照顾残疾者雇佣福利，因此要作出相应的缴税手续。一般来说，当企业聘用残疾员工人数达到30人时，企业需要缴纳残保金。 残保金缴纳方式为，按企业月度聘用残疾员工本月所得工资总额下计算，并按比例缴纳，月度残保金比率为3.6‰或更高。残保金缴纳时间是属地税务机关指定的一个月底之前缴纳。 拓展知识：除了残保金，企业还应该支付残疾人工资福利，根据国家规定，残疾人工资福利比普通员工多支付15%~25%。企业若聘用残疾员工，要同时缴纳残保金和增加残疾人工资福利，以保障残疾员工的权益。