根据我们现行的国家社会保险规定，每个单位的社保费率都是根据工作人员的月应交社会保险费基数来确定的，若有员工的社保交费基数低于最低交费基数，则单位可享受减免社会保险费的政策。而其余4人的社保交费基数都是最低交费基数，这样会直接导致单位社保费用偏高，因此存在不利影响，可能导致企业盈利减少。 拓展知识：在企业招聘、调动员工时，经理们应高度注意社保的费率，保证企业的社保费用不偏高，以实现企业费用的有效控制，同时为员工缴纳合理的社保费率，避免出现上述情况。