不可以，信息技术公司的人事工资费用不可以用做研发费用。根据会计科目核算规则，对于企业支出，应当按照科目支出类别分类核算，剔除无效支出，正确认定支出科目，明确支出性质，确保支出合法性、真实性、完整性和合理性，确保会计分录的正确、准确性。因此，将人力资源工资作为研发费用不符合会计科目核算规定，既是无效支出，也不可以作为研发费用。 此外，从研发费用的定义来看，研发费用是指企业在研究和开发新产品、新工艺和新技术中所投入的相关费用，这些费用包括研究开发费用、试验费、技术服务费等，原材料、劳务费和工资支出都不是研发费用。因此，不可以将计提工资做借:管理费用-研发费，贷:应付职工薪酬，用于研发费用。 拓展知识：研发费用的计算，应该按照国家有关规定，按实际投入计税的原则，以不可抵免的成本和支出为计算依据，以实际投入的研发费用为准，并严格按照税收优惠政策的要求分类核算，以准确计算出研发税收优惠抵减金额。