新入职员工添加社保需要先进行材料准备，根据具体的社保政策，需要准备办理社保的计划缴费人个人身份证明和户口本、工作证明、身份证正反面复印件、公司营业执照复印件、银行账号卡复印件等资料。 其次，需要完成入职登记，登记包括个人信息登记、户籍登记、工作登记等。 最后，需要根据社保局的要求按照规定的缴纳标准，完成新员工入职社保缴费，同时按照办理入职社保手续的相关步骤和要求完成社保报道，以保障新员工的社会保险缴纳责任与权益。 拓展知识：社保的缴纳额度是通过基数确定的，基数是根据地方政府具体规定的，可以根据自己的收入和实际情况确定缴纳额度，同时要注意的是，如果缴纳的保险金额不足，可能会影响到未来的保险权益，因此在办理社保时需要仔细研究，确保自己缴纳费用不会有任何损失。