这个问题的解答是，根据法律法规，一个月按21.75天算，实际上班天数是23天，请假2天，实际出勤天数是21天，一个月以21.75天算而不是实际出勤天数，是为了保证劳动者的权益，也是保障劳动者的合法权益。 拓展知识： 首先，要了解法定的一个月按21.75天算的历史渊源，其次，要了解出勤天数与法定的一个月21.75天算之间的关系。历史上，唐朝把阳历的一个月的天数改为30.416667天，而且明清，清朝，进入民国后，都是按照一个月按30.4167天来算的。1949年，新中国建立后，1951年国务院颁布了《职工工资最低限额条例》，根据此条例规定，一个工作月按21.75天算。从此以后，我国按照一个月按21.75天来算，哪也是与我国劳动者的权益有关，因此，我国在这方面严格规定，使劳动者能够获得合理的劳动福利。