一般来说，11月份交的社保，个人部分是扣10月工资。因为在我国，社会保险分为公司部分和个人部分，而公司部分是公司由工资中扣除，而个人部分则是由被保险人从工资中扣除。所以，一般11月份交的社保，个人部分是从10月的工资中扣除的。除此之外，一般在30日发放给被保险人的工资中会有个人部分社保的记录，但是此记录不会将个人部分社保的金额从被保险人的工资中扣除。 另外，通常来说，一般的社会保险由个人账户去存储，它也称为养老保险账户，也就是说每个被保险人都有一个个人社会保险账户，这个账户由被保险人本人，公司部分和政府部分支付，当被保险人用个人部分社会保险金支付社会保险时，公司和政府部分会把这部分社会保险金汇入被保险人的个人养老保险账户中。但是在实际情况下，由于我国大部分城市的薪资与政府定价的社会保险费比例存在差异，很多年轻的职场新人会出现存入账户的金额大于由薪资中扣除的金额的情况，这也就意味着这一部分社会保险金不会从被保险人的薪资中扣除，而是放入其账户中。 总之，一般来说，11月份交的社保，个人部分是扣10月工资，但是也有部分情况会从被保险人的账户中支付，而不会从被保险人的薪资中扣除。