列示本月应发职工工资50万元,其中生产工人工资30万元,车间管理人员工资5万元,厂部管理人员工资15万元。根据当地政府的规定,分别按工资薪酬总额的10%、10% 2%6、8%计提基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费和住房公积金_财务软件_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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列示本月应发职工工资50万元,其中生产工人工资30万元,车间管理人员工资5万元,厂部管理人员工资15万元。根据当地政府的规定,分别按工资薪酬总额的10%、10% 2%6、8%计提基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费和住房公积金

84784990 | 提问时间：2022 01/06 12:31

胡芳芳老师

金牌答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师,税务师,审计师

同学你好，以50为基数分别乘以对应的比例计提就可以了

2022 01/06 12:33

5条追问解答查看全部

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以自营方式改造一座仓库，本月应付施工工人工资150000元，并按规定计提10%的基本医疗保险，8%的基本养老保险，2%的失业险和10%的住房公积金。会计分录

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结算本月应付职工工资，其中:生产工人工资8 000元，车间管理人员工资1000元，厂部管理人员工资1 500元。

11105

应付工资总额为150000 元，其中生产A、B两种产品的工人工资分别为40000和 60000元，车间管理人员工资为10000元，企业管理人员工资为40000元，并假定职工福利费、工会经费和教育经费的实际发生额分别是工资总额的14%、2%、8%。用交互分配辅助生产费用。

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8月31日，按工资14%计提福利费。其中甲产品生产工人工资1400元，乙产品工人工资21000元，车间管理人员工资2100元，企业管理人员4200元

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．甲公司2020年7月31日，工资总额为750000元，其中生产工人工资300000元，在建工程工人工资200000元，行政管理人员工资150000元，销售人员工资100000元。企业代扣代缴的个人所得税为30000元，代职工缴纳水电费10000元。要求（1）按要求计提工资（2）计提保险费用（3）请按照工资总额的2％和8％计提工会经费和职工教育经费。(3）发放工资的处理种类养老保险单位比例个人比例 16% 8% 医疗保险失业保险工伤保险合计 8% 2% 0.3% 0.7% 0.3% 25% 10.3%

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