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#初级职称#
企业提供给职工以权益形式结算的认股权属于其他与获得职工提供的服务相关的支出，也应该在应付职工薪酬中核算。这个分录怎么写？
84784995 | 提问时间：2020 05/29 14:54
何江何老师
金牌答疑老师
职称：中级会计师,高级会计师,税务师
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您好同学 借：应付股利 贷：应付职工薪酬 这样核算的同学。
2020 05/29 14:59
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企业提供给职工以权益形式结算的认股权不在应付职工薪酬中核算 ⇒ 不是属于应付股利科目吗？ 1369
企业提供给职工以权益形式结算的认股权不在应付职工薪酬中核算 对吗 啥意思 462
下列对应付职工薪酬的理解，正确的有（ ）。 A.从薪酬的涵盖时间和支付形式来看，职工薪酬包括企业职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利 B.从薪酬的支付对象来看，职工薪酬包括提供给职工本人和其配偶、子女或其被赡养人的福利 C.企业提供给职工以权益形式结算的认股权不在应付职工薪酬中核算 D.企业以自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的公允价值和相关的增值税税额，计入相关资产成本或当期损益 985
已权益结算的股份支付，不是借：管理费用，贷：资本公积-其他资本公积，发放的时候，借：资本公积-其他资本公积，贷：股本吗，为什么有个题目说：企业提供给职工以权益形式结算的认股权在应付职工薪酬中核算，这里面没有出现应付职工薪酬 10670
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