1. 分配本月职工工资：生产工人工资50 000元（本月A产品生产工时1200个，B产品生产工时800个，按工时比例分配工资），车间管理人员工资8 000元，行政管理人员工资26 000元，营销人员工资22 000元，福利人员工资6 000元（注意福利人员（比如单位内部的幼儿园人员、单位食堂人眼等）比较特殊，他们的所有开支都是福利费计入应付职工薪酬-福利费）。 2. 按工资总额的14%计提福利费。 3. 发放本月工资，代扣个人所得税8 000元，其余转入个人储蓄账户。 4. 以现金报销职工李冰医药费800元，以银行存款支付职工培训学习费用2 000元，上缴住房公积金2 500元。 5. 签发转账支票，支付医药器材款1 500元。