公司给员工买社保，个人承担300，公司承担600，入账的时候就是：借：管理费用--工资（实际工资,4500 借：其他应付款——代垫社保 300 贷：应付职工薪酬4800 。发工资扣社保的时候，借：其他应付款——代垫社保——300 管理费用——社保（公司承担的）600 借：应付职工薪酬—— 贷：银行存款_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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公司给员工买社保，个人承担300，公司承担600，入账的时候就是：借：管理费用--工资（实际工资,4500 借：其他应付款——代垫社保 300 贷：应付职工薪酬4800 。发工资扣社保的时候，借：其他应付款——代垫社保——300 管理费用——社保（公司承担的）600 借：应付职工薪酬—— 贷：银行存款

84785007 | 提问时间：2020 04/17 10:01

汤贵彬老师

金牌答疑老师

职称：初级会计师,中级会计师

同学，你好，关于工资的计提和发放及社保，参考以下分录

2020 04/17 10:02

2条追问解答查看全部

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老师你看下我做的对不对，如不对麻烦指出哈计提本月工资：借：管理费用-工资及奖金贷：其他应付款-社保（个人承担）应付职工薪酬-工资计提社保：借：管理费用-社保（公司承担）贷：应付职工薪酬-社保扣缴社保：借：其他应付款-社保（个人承担）应付职工薪酬-社保贷：银行存款

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老师，公司的社保都有公司承担，我可以及，借：应付职工薪酬-工资，贷，其他应付款-代扣代缴社保吗？

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老师，您好！请问下对吗？工资4000-个人承担社保300-个税10-个人承担公积金300=实发工资3390；【另外，公司承担社保600+公积金400】 1、计提时：借：管理费用-工资4000 -社保600【公司承担】 -公积金400【公司承担】贷：应付职工薪酬-工资4000 -社会保险费600【公司承担】 -住房公积金400【公司承担】 2、代扣代缴：借：应付职工薪酬-工资600 贷：应付职工薪酬-社会保险费300【个人承担】 -住房公积金300【个人承担】 3、实际发放时：借：应付职工薪酬-工资3390 贷：银行存款3390 4、缴纳社保、公积金时：借：应付职工薪酬-社会保险费900【个人+单位】 -住房公积金700【个人+单位】贷：银行存款1600

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请问员工自费多承担的的社保分录怎么做？举例子吧管理费用-工资 5000 贷其他应付-社保500 应付职工薪酬4500 ，支付工资借应付职工4500 贷银行4500 支付计提社保。借管理费用社保400 其他应付款-社保400（按社保系统明细）贷银行存款800 那么还有其他应付-社保的100做到哪里？？

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请问老师，社保代扣代缴分录:计提借:管理费用-工资管理费用-社保贷:应付职工薪酬-工资应付职工薪酬-社保缴纳时:借:应付职工薪酬-社保其他应付款-社保贷:银行存款发放工资时借:应付职工薪酬-工资贷:银行存款其他应付款-社保

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