问题详情
问题已解决
所属话题：
#实务#
与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期向职工发放的工资等薪酬中，因此不必做额外的账务处理。那也不需要确认和非累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬啊
84784966 | 提问时间：2020 02/26 17:37
陈诗晗老师
金牌答疑老师
职称：注册会计师,高级会计师
免费直播
如果你这个非连累带薪，当年实际使用时，是要计提处理的。 如果当年不使用，不处理。
2020 02/26 17:38

结果不满意？专业老师答疑，提问更省心立即提问

相关问答
查看更多
企业在职工提供了服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬。 企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。 ？？？？？怎么区分了 126
为什么说“企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。”是对的，不是说非累积带薪缺勤的职工薪酬已经包含在企业每期向职工发放的工资薪酬中码，因此不必作额外的账务处理吗？ 2772
企业应当在职工发生实际缺勤的的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬，为什么不是累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬，不是只有累计才需要进行账目处理吗？ 296
企业应在职工发生实际缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬。对吗 137
企业应在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬，这句话对吗？老师 997
最新问答
查看更多
我们跟a公司有合同，且把钱付给了a，但是收到的是b公司的发票，我们把ab当成是关联方公司了，所以就把发票正常记账和抵税了，现在b公司已经注销，怎么解决 昨天
老师，您好。 通过多次交易分步实现同一控制下企业合并，在实际合并日编制合并报表时是需要编制以下四笔分录吗: ①抵减被合并企业的所有者权益、合并企业的长期股权投资、少数股权权益 ②恢复视同合并日和实际合并日之间形成的留存收益，抵减资本公积 ③编制比较合并报表，抵减视同合并日被合并方的净资产、合并企业的长期股权投资、差额计入资本公积 ④避免重复，抵减视同合并日和实际合并日之间形成的期初留存收益、当期损益，同时抵减长期股权投资 昨天
老师，您好。通过多次交易分步实现同一控制下的企业合并在视同合并日，合并企业需要做形成长期股权投资的分录吗？ 如果不需要，在编制比较报表时的调整分录抵减被合并企业的净资产的同时，抵减的长期股权投资又是什么时候形成的呢？如果需要，那实际合并日还编制吗？不会重复吗？ 昨天
CPA广告投放的原理是什么？ 7天前
契税是由购房人承担的，不同地区的契税标准可能有所不同。 7天前
下载APP，拍照搜题秒出结果

您有一张限时会员卡待领取

00:10:00

免费领取
立即免费注册