您好，社保怎样算基数，税前工资4800和6000元，是怎样算社保应缴纳多少？企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】社保费用：942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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您好，社保怎样算基数，税前工资4800和6000元，是怎样算社保应缴纳多少？企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】社保费用：942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

84785019 | 提问时间：2019 12/09 11:16

陈诗晗老师

金牌答疑老师

职称：注册会计师,高级会计师

你好，同学，你这里严格是根据工资作为基数缴纳的，但是很多企业这样缴纳比例太高了。很多就是按最低缴费比例处理的。

2019 12/09 12:11

8条追问解答查看全部

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