参考一下。

停工留薪期工资福利待遇。
①工资福利待遇“不变”，由所在单位按月支付；
②生活不能自理需要护理，费用由所在单位负责；

生活护理费。
【提示】评定伤残等级前由用人单位支付，评定伤残等级后由工伤保险支付。

伤残津贴。

解除补偿
解除或终止劳动关系的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

单位未缴纳工伤保险
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以追偿。

祝您学习愉快！