福利费必须计提吗
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#会计实务#
网校学员 | 提问时间：07/24 18:31
根据《企业会计准则》的规定，企业应当按照实际发生的福利费用计入当期损益，包括但不限于员工薪酬、社会保险费、住房公积金、医疗保险、工伤保险、生育保险、退休金、职工教育经费、职工奖励、福利费等。因此，企业必须计提福利费用，并按照实际发生的金额计入当期损益。
2023-07-24 18:38:48
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