计提工资的会计科目主要包括以下几个：
1. 应付工资：这是计提工资的核心科目，用于记录公司应该支付给员工的工资金额。
2. 应交个人所得税：根据税法规定，公司需要代扣代缴员工个人所得税。因此，在计提工资时，需要将应交个人所得税作为一个独立的科目进行核算。
3. 养老保险费、医疗保险费、失业保险费：公司需要按照相关法律法规规定缴纳员工的社会保险费用。因此，在计提工资时，需要将这些保险费用作为独立的科目进行核算。
4. 其他福利费用：公司还可能向员工提供其他福利，比如住房补贴、交通补贴等。这些福利费用也需要在计提工资时进行核算。

具体的会计分录如下：

借：应付工资
贷：银行存款（或现金）
贷：应交个人所得税
贷：养老保险费
贷：医疗保险费
贷：失业保险费
贷：其他福利费用

以上是计提工资的会计科目和分录，希望对你有所帮助。