社保抵扣怎么做会计分录

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#会计实务#

网校学员 | 提问时间:06/04 09:38
社保抵扣是指企业在缴纳员工社保费用的同时,可以将其作为企业的成本进行抵扣。具体的会计分录如下:
1、当企业缴纳员工社保费用时,会计分录为:
借:社保费用支出账户
贷:应付工资账户
2、当企业将社保费用作为成本进行抵扣时,会计分录为:
借:生产成本或制造费用账户
贷:社保费用支出账户
以上是一般情况下的会计分录,具体操作还需根据企业实际情况进行调整。同时,需要注意的是,社保费用抵扣时需要遵守相关法规和规定,否则可能会面临罚款等风险。
1、当企业缴纳员工社保费用时,会计分录为:
借:社保费用支出账户
贷:应付工资账户
2、当企业将社保费用作为成本进行抵扣时,会计分录为:
借:生产成本或制造费用账户
贷:社保费用支出账户
以上是一般情况下的会计分录,具体操作还需根据企业实际情况进行调整。同时,需要注意的是,社保费用抵扣时需要遵守相关法规和规定,否则可能会面临罚款等风险。
2023-06-04 09:47:17
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